“Da caserna ao mercado de trabalho”
Todos os anos 1,5 milhão de jovens alistam-se para o Serviço Militar; desses, cerca de 65 mil serão incorporados ao Exército. No Rio Grande do Sul, são aproximadamente 11,5 mil a cada ano. O Serviço Militar é verdadeira escola de cidadania e de patriotismo onde, sob os princípios da hierarquia e disciplina, cultuamos a ética e os valores tão necessários ao nosso País.
O Exército qualifica seus militares em diversas especialidades votadas à Defesa Nacional e oferece, ainda, em parceria com o “Sistema S”, uma qualificação profissional estendida, por intermédio do Projeto Soldado-Cidadão. Tudo com o objetivo de devolver à Sociedade, após Serviço Militar, um jovem mais qualificado e mais maduro; um melhor cidadão.
Foi nesse sentido que o Comando Militar do Sul (CMS) iniciou em 2020 um projeto para facilitar a comprovação da experiência adquirida no Exército na busca de emprego. Surgiu assim o Programa Militar de Qualificação Profissional, em parceria com a Secretaria Regional do Trabalho/RS e a Justiça do Trabalho, com o objetivo de vincular a qualificação militar à Classificação Brasileira de Ocupações (CBO). Assim, ao término do Serviço Militar o jovem passa a receber, além do Certificado de Reservista, uma comprovação legal da sua qualificação profissional associada à CBO, tudo sem aporte extra de recursos.
O projeto piloto, que começou com quatro qualificações e deve ser ampliado para 32, foi um sucesso: 50% dos reservistas diplomados obtiveram vaga no mercado de trabalho. Em fevereiro passado, o Ministério do Trabalho e Previdência e o Exército Brasileiro assinaram um Acordo de Cooperação Técnica para a validação de cursos ofertados pelo Exército, reconhecendo a experiência profissional adquirida pelos militares abrangidos pelo Programa Militar de Qualificação Profissional de Cabos e Soldados, ampliando assim o projeto do CMS para todo o Brasil. E não paramos por aí. O CMS trabalha para inserir os reservistas no mercado de trabalho formal. Diversas parcerias estão sendo firmadas com órgãos estaduais, federações de indústria e setor de serviços.
É o reconhecimento do trabalho desenvolvido, há muitos anos nas organizações militares, que terá impacto direto na empregabilidade de nossos reservistas. Uma ótima notícia, fruto de uma iniciativa do CMS. É o Exército Brasileiro cumprindo a sua missão de contribuir para o desenvolvimento nacional e o bem-estar social, onde todos ganham: os jovens ganham e o Brasil mais ainda.
Artigo publicado no dia 07 de março de 2022, no Jornal Correio do Povo, em Porto Alegre.
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